photo Opérateur / Opératrice ensachage et palettisation

Opérateur / Opératrice ensachage et palettisation

Emploi Chimie - Parachimie

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Expert mondial des macro-minéraux depuis 50 ans, Phosphea, filiale du Groupe Roullier, offre une gamme étendue de produits basée sur des solutions nutritionnelles pour répondre aux besoins de tous les acteurs de l'industrie de la nutrition animale. Notre ambition est de répondre aux grands enjeux de la filière que sont les performances économiques et zootechniques des élevages dans un souci constant de l'environnement et du bien-être animal. Dans ce cadre nous recrutons un(e) : Opérateur ensachage H/F CDI - Basé à Saint-Malo (35) Poste en 2*8 du lundi au vendredi. Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne, automatisé et stimulant ? Notre usine de Saint-Malo emploie 37 collaborateurs répartis entre trois services : un pôle production, un pôle ensachage/environnement et un pôle maintenance. Cette organisation à taille humaine favorise la proximité, l'entraide et la polyvalence. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable secteur Conditionnement, vous prenez en charge la conduite des installations de la station d'ensachage automatisée. - La préparation, le pilotage et le nettoyage des lignes de conditionnement ; - Le[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein du CHRS le Cap à Cherbourg. 1 Travailleur Social (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) En CDI 35H Horaires d'internat Missions : - Accueil et écoute du public - Repérer et évaluer les problématiques et les potentiels de la personne - Définir avec la personne un Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) - Mise en œuvre d'un accompagnement social global personnalisé - Accompagner sur le quotidien du collectif et sur les appartements en diffus - S'assurer du bon usage du règlement de fonctionnement - Travailler en relation avec les partenaires sociaux, culturels, économiques du CHRS Activités principales - Accueil des personnes au sein de l'hébergement et dans les appartements - Conduite d'entretiens socio-éducatifs au service et au domicile - Accompagnement social global : accompagner les résidants dans les démarches à entreprendre autour de la gestion administrative et financière,[...]

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Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

La médiation est un domaine qui vous intéresse ? La Ville de MAUBEUGE recherche pour le pôle médiation et prévention relevant de la direction de la cohésion sociale et des solidarités un médiateur urbain f/h dans le cadre d'un contrat adulte-relais Le métier de médiateur urbain, c'est bien plus qu'un rôle de lien ou de présence. Il s'apprend, s'exerce avec méthode, et mobilise des compétences précises : écoute active, analyse des situations conflictuelles, neutralité, connaissance des acteurs institutionnels, gestion des situations sensibles. Ce poste s'adresse à des personnes qui ont une vraie appétence pour le contact humain, le travail de terrain, l'engagement de proximité et qui sont prêtes à se former et à progresser dans une posture professionnelle exigeante. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle médiation et prévention, vos missions seront les suivantes : Accueil, renseignement, conseil et écoute du public Se faire connaître en tant que médiateur urbain Mettre en place une communication auprès des usagers Diffuser l'information auprès du pôle médiation mais également auprès des habitants Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre social et Culturel Charpennes-Tonkin situé à Villeurbanne, recrute un(e) responsable adjoint(e) pour son Pôle Enfance-Jeunesse. Ce poste nécessite la connaissance du public enfant, des notions d'encadrement d'équipe, un bon relationnel avec le public, de l'autonomie, de l'anticipation, de l'organisation, des qualités rédactionnelles. Il nécessite également un intérêt pour le développement de projets partenariaux en direction du public enfant. Vous participez à l'élaboration et la mise en vie du projet pédagogique inscrit dans le cadre du projet social de l'association au sein d'un pôle de 4 personnes et sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle Enfance-Jeunesse : - Vous assurez la responsabilité de directeur de l'ACM (Accueil Collectif de Mineurs) 3/10 ans les mercredis et les vacances scolaires, en veillant au respect de la législation et de la réglementation en vigueur. - Vous participez à l'élaboration et la mise en vie du projet pédagogique inscrit dans le cadre du projet social de l'association. - Vous proposez des actions et activités socioculturelles adaptées aux demandes et aux besoins du public. - Vous participez à la gestion de l'équipe[...]

photo Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Noisiel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Afin de renforcer notre équipe, notre association recrute Un.e Chargé.e d'accompagnement des femmes victimes de violences en CDD de 1an, en Temps Partiel 28H. Accueillir, écouter, informer et accompagner les femmes victimes de violences afin de favoriser leur protection, leur accès aux droits, leur autonomie et leur reconstruction. En tant que référente technique du Pôle Violences, la personne recrutée contribue également à structurer et professionnaliser l'accompagnement proposé par l'association sur cette thématique. Vos missions : Accueil et évaluation - Accueillir les bénéficiaires. - Évaluer les besoins et les situations d'urgence. - Identifier les priorités d'accompagnement. Accompagnement - Construire un parcours personnalisé. - Assurer le suivi social et administratif. - Informer sur les droits. - Accompagner les démarches si nécessaire. Orientation - Orienter vers les partenaires spécialisés. - Assurer le suivi des orientations. - Travailler en réseau. Prévention et référence technique - Participer aux permanences. - Coanimer des ateliers. - Participer aux actions de sensibilisation. - Assurer la référence technique du Pôle Violences et appuyer la Responsable[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Devenir, intervient dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Elle a pour mission d'aider et de protéger des mineurs et de jeunes majeurs rencontrant des difficultés familiales et une insertion sociale difficile. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental dans la mise en œuvre de mesures de protection de l'enfant, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants. Son activité se répartit sur 2 pôles. Le Pôle Hébergement composé du S.A.U.O et de deux Maisons d'Enfants à Caractère Social et le Pôle Inclusion Sociale avec le Service ADOPHE et le Pôle Autonomie des Jeunes situés dans l'est du département. Nous recherchons un.e Maitres.se de maison pour rejoindre l'équipe éducative du Service d'Accueil d'Urgence et d'Orientation (23 salariés et environ 15 accueils d'une durée de 48h à 4 mois) : Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du SAUO et en lien fonctionnel avec le Directeur adjoint et le Chef de service, vous aurez pour missions : Accompagnement éducatif des jeunes : - Il/elle participe à l'éducation des jeunes, en faisant avec eux les différentes tâches,[...]

photo Cariste en préparation logistique

Cariste en préparation logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre client opère dans 14 pays à travers quatre continents et figure parmi les cinq premiers groupes mondiaux de transport public urbain. Il se compose d'une maison-mère qui supervise le réseau francilien, l'un des réseaux multimodaux les plus complexes, ainsi que d'une centaine de filiales spécialisées, tant en France qu'à l'international. Au sein du pôle logistique, vous prenez en charge l'ensemble des opérations nécessaires au bon déroulement de la production. Vous commencez par réceptionner les éléments entrants, en vérifiant leur conformité et en enregistrant les informations nécessaires pour assurer un suivi fiable. Ensuite, vous vous impliquez dans la préparation des commandes, en regroupant, conditionnant et étiquetant chaque article selon les procédures établies, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Cette étape achevée, vous organisez la mise à disposition des produits pour les équipes concernées, en coordonnant vos actions avec vos collègues et le responsable du pôle afin que le flux des opérations se poursuive sans interruption. Tout au long de la journée, vous restez attentif aux anomalies et aux difficultés qui pourraient survenir, et[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons notre futur Responsable de Communication (H/F), Vous serrez en charge de piloter l'activité du Pôle Communication et de superviser une équipe composée d'une Chargée de Communication, d'une Apprentie Community Manager et d'un/une Apprenti(e) Graphiste. Descriptif du poste: Le Responsable communication organise et coordonne les activités du pôle, accompagne les membres de l'équipe dans la réalisation de leurs missions et veille à la cohérence des actions de communication avec les orientations et les objectifs de la direction. Dans le cadre de ses fonctions, il/elle travaille en étroite collaboration avec la Direction ainsi qu'avec l'ensemble des services de la structure. Sous l'autorité de la Directrice, le/la Responsable Communication pilote la communication globale . Il/elle définit et met en œuvre la stratégie de communication, veille à la cohérence des messages et à la valorisation de l'image de la structure, et conçoit les supports graphiques, digitaux et audiovisuels nécessaires aux activités, projets et événements. Missions principales : - Communication globale (externe, digitale et événementielle) : Planifier la stratégie de communication[...]

photo Responsable de plateau de centre d'appels

Responsable de plateau de centre d'appels

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du Calvados recrute, pour le siège de la Caf, à Caen, un(e) organisateur(trice) en charge de l'hypervision de la Plateforme de services Normande et du Plateau National Spécialisé. Statut : CDI / Cadre / 39 H hebdomadaires Branche : PRESTATIONS - PÔLE OFFRE DE SERVICE À L'ALLOCATAIRE Rémunération brute annuelle (sur 14 mois) : 32 492,04 € / 34 090 € / 36 753 € (selon profil) Autres avantages : Contrat de travail de 39h par semaine avec une enveloppe annuelle de 20 jours de RTT; Une carte ticket restaurant à hauteur de 11,52€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur); Participation au transport ou forfait mobilité durable (vélo, transport en commun et co-voiturage); Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur; Prime d'intéressement; Prime de crèche (enfants moins de 3 ans); CSE attrayant (chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux, noël enfants .). Date de prise de poste : DÈS QUE POSSIBLE Date de limite de dépôt : VENDREDI 25 SEPTEMBRE 2026 Placé(e) sous l'autorité de la responsable du Pôle Offre de Services à l'Allocataire et en lien avec l'agent de direction de la branche Prestations (les pilotes), l'organisateur[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'animateur social intervient au sein du pôle « insertion » de l'association. Il est en charge de l'animation et du développement du projet insertion de l'association. LES MISSIONS DE L'ANIMATEUR.RICE SOCIAL.E : Pôle insertion : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique des ASL/ ARL et des projets de l'insertion professionnelle. - Impulser et préparer un projet, un programme et des ateliers pour ses activités, en cohérence avec le projet pédagogique et avec les activités de l'association en s'appuyant sur les ressources pédagogiques de l'association. - Rendre compte régulièrement de son travail à la Responsable du pôle en s'appuyant sur les outils existants. - Accueillir, être à l'écoute des participants, créer un climat de confiance. - Créer les conditions pour que les participants soient acteurs du projet. - Promouvoir les valeurs de l'association, et faire respecter le règlement intérieur. - Accompagner les groupes dans la réalisation de projets nouveaux : sorties pédagogiques ou de bien-être, projets d'implication dans l'association ou sur le territoire, de solidarité, éventuelles actions d'autofinancement. - Mobiliser le public, engager des actions de communication,[...]

photo Agent / Agente logistique

Agent / Agente logistique

Emploi Construction Navale

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

I - OBJECTIFS PRINCIPAUX DU POSTE Au sein du Pôle de Soutien de la Flotte (PSF) de Saint-Malo, l'Agent Magasinier participe à l'ensemble des activités du Service Approvisionnements & Logistique au profit des stations SNSM, des Centres de Formation et d'Intervention (CFI), du Soutien de la Flotte (SSF) ainsi que des activités internes du PSF. Il assure la gestion opérationnelle du magasin (stocks, expéditions), le traitement des demandes et renseignements techniques, et participe aux approvisionnements et aux relations fournisseurs, en veillant à la disponibilité des matériels et à la qualité du service rendu. Le poste comporte une forte dimension opérationnelle au sein du magasin, tout en permettant au titulaire d'intervenir progressivement sur l'ensemble des activités du Service Approvisionnements & Logistique, en fonction de sa montée en compétences. II - POSITION DANS L'ORGANIGRAMME N+1 : Responsable logistique du Pôle de Soutien de la Flotte N+2 : Responsable de Production, Chef d'Établissement du PSF III - ACTIVITES ET TACHES DETAILLEES DU POSTE 1-Accueil et traitement des demandes - Réceptionner les demandes de pièces, matériels et équipements des stations SNSM,[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Val d'Oust, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie de longue durée, nous recrutons un Directeur/trice du Pôle Séniors pour les Résidence de l'Oust et Résidence Emmanuel Bono, située au Val d'Oust. Vous assurez la gestion et le pilotage d'un pôle « séniors » accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie. Il tient compte des enjeux médico-sociaux et humains de la structure et s'assure de la bonne gestion administrative, financière et logistique du pôle. Les missions du poste de Directeur/trice se présentent comme suit : - Assurer le bon fonctionnement des résidences et garantir une prise en charge de qualité des résidents dans un environnement sécurisé - Impulser une dynamique qualité tenant compte des outils de la loi 2002-02 - Être garant des évaluations médico-sociales en matière de : gestion des risques avec notamment l'animation d'un dispositif de gestion des réclamations et des signalements, ouverture des établissements avec un travail de coopération voire de mutualisation à mener, en lien avec les autres établissements médico-sociaux de proximité, les professionnels de santé du secteur, les filières gériatriques et l'Espace Autonomie Santé - Appréhender les[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études signalisation ferroviaire

Ingénieur / Ingénieure d'études signalisation ferroviaire

Emploi Transport

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

6a68c092103fa.jpg (https://www.altays-progiciels.com/clicnjob/offreResources/389/img/6a68c092103fa.jpg) En tant que Chef ou Cheffe de Groupe études signalisation, vous serez amené à : * Coordonner et piloter l'ensemble de la production des études de signalisation réalisées au sein du groupe * Etre garant de la qualité, des délais et de la conformité des livrables produits par les équipes placées sous votre responsabilité * Assurer un rôle d'interface avec les clients internes et externes, les établissements partenaires, les équipes projets et les autres groupes du Pôle Études Ingénierie. * Etablir et tenir à jour le plan de charge du groupe * Organiser la production des études de signalisation et répartissez la charge entre les différents secteurs du groupe * Veillez au respect des procédures, des référentiels, des délais et des exigences de qualité * Contrôler la production des études et vous vous assurez de l'adéquation des livrables avec les besoins exprimés par les clients * Contribuer à l'optimisation des processus afin d'améliorer la performance du groupe * Encadrer et animer une équipe d'environ 30 collaborateurs * Accompagner le développement[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en finances

Conseiller / Conseillère technique en finances

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Responsable du pôle Dépenses/référence 20348 RÉSUMÉ DU POSTE Sous la responsabilité du responsable du service financier de l'UFR de Médecine, l'agent.e aura pour mission d'organiser et d'encadrer le pôle dépenses. Il est le référent de premier niveau pour les interlocuteurs internes et externes. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Encadrer le pôle dépenses (facturation, recouvrement amiable et contentieux) et superviser le contrôle des dépenses ; - Créer et mettre à jour une base de données relatives aux conventions en lien avec la chargée de la vie institutionnelle et veiller à l'exhaustivité des actes ; - Fiabiliser le suivi comptable des conventions recherche en lien avec la Direction des finances et des achats ; - Participer à la mise en place du contrôle interne ; - Assurer la veille réglementaire ; - Participer ou prendre en charge des missions dépenses liées à l'évolution de l'activité du service - Contribuer à l'élaboration du budget initial et des budgets rectificatifs Encadrement : Oui PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Droit public - Finances publiques - Environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche - Règles et techniques de la comptabilité - Comptabilité[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Au sein du pôle Enfance, Famille et Parentalité, et en collaboration étroite avec les intervenants ainsi que les psychologues de l'Espace Rencontre, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des familles. L'Espace Rencontre intervient pour faciliter l'exercice du droit de visite dans des situations où celui-ci est complexe, interrompu ou marqué par des conflits. Vos principales missions consisteront à : - Accueillir les enfants et les parents dans un cadre bienveillant et sécurisé. - Veiller au respect des règles établies et garantir la sécurité physique et émotionnelle des enfants pendant les visites. - Contribuer à la restauration du lien entre l'enfant et le parent visiteur, tout en respectant le cadre légal en vigueur. L'objectif de l'Espace Rencontre est centré sur le rétablissement d'une relation apaisée et constructive entre l'enfant et le parent avec lequel il ne réside pas. COMPETENCES REQUISES : - Ecoute - Capacité à analyser les relations parents/enfants pour adapter l'accueil et l'accompagnement - Mise en œuvre des activités avec les enfants - Utilisation de l'informatique - Travail en équipe CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Lieu de travail[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la responsabilité de l'équipe de direction : l'APA travaillera en étroite collaboration avec l'assistante de gestion administrative, le pôle pédagogique et le pôle en charge du suivi socio-éducatif. Missions Principales: - Gestion Administrative : Assurer le suivi administratif des dossiers des apprentis, collaborer au suivi des inscriptions des apprentis aux examens, préparer et organiser les examens. - Gestion pédagogique : Assurer un soutien pour le pôle de direction pédagogique. Profil Recherché: - Formation et Expérience : Vous possédez un diplôme de niveau Bac+2 minimum en gestion, administration ou équivalent, avec une expérience souhaitée dans le domaine de l'éducation ou de la formation. - Compétences Techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), connaissance des logiciels de gestion pédagogique et administrative. - Qualités Personnelles : Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, aisance relationnelle et esprit d'équipe.

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Préfecture de la Côte-d'Or - Bureau défense et sécurité Nous recherchons une personne organisé(e), rigoureuse et polyvalente, ayant le sens du service et de bonnes qualités relationnelles, afin de renforcer notre équipe au pôle des polices administratives. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les logiciels bureautiques courants. Une première expérience dans un poste administratif est appréciée, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants disposant d'une formation en gestion administrative. Votre mission : Assurer le traitement et le suivi des dossiers de polices administratives liées à la sécurité, en lien avec l'équipe du pôle des polices administratives et sous l'autorité de la cheffe de Pole. - Discrétion et respect de la confidentialité - Bonne expression écrite et orale - Réactivité

photo Assistant / Assistante service clients

Assistant / Assistante service clients

Emploi Automobile - Moto

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Spécialiste reconnu du négoce et de l'entretien automobile multimarques, l'entreprise Guarnieri Automobiles allie dimension humaine et vision d'avenir pour explorer de nouvelles opportunités. Nous recherchons un(e) assistant(e) service après-vente et administratif Automobile pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : Pôle Gestion Commerciale & Administrative - Gérer les commandes de pièces détachées et le suivi des clients (commerces et ateliers). - Participer au bon fonctionnement de l'entreprise. Pôle Digital & Communication - Mettre en ligne les véhicules en stock sur les différentes plateformes de diffusion (site internet, portails automobiles, etc.) avec des annonces claires et attractives. - Participer au développement et à l'actualisation du site internet de l'entreprise afin de valoriser l'offre de véhicules et les services proposés. - Contribuer à la mise en place et au suivi de campagnes de communication sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.) pour accroître la visibilité de l'entreprise et fidéliser la communauté. Pôle Relation Client & Accueil - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients et partenaires. - Être[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En lien avec le chargé de mission et le responsable de pôle, l'activité proposée consiste à assurer le suivi, l'instruction et la délivrance des autorisations temporaires d'occupation du domaine public fluvial. Le ou la contractuelle recruté(e) aura pour missions : - la gestion des relations avec les usagers ; - l'instruction des demandes de subvention en lien avec les services fiscaux en charge du calcule et de la perception des redevances - le suivi des autorisations, éditions de tableaux de bord, courriers d'information ou de relance des usagers pour les autorisations arrivées à caducité. - la publication des avis de mise en concurrence, réception et analyse des offres - la mise a jour cartographique des périmètres des autorisations en lien avec le pole géomatique Le ou la contractuel(le) sera rattaché(e) au pôle Chasse pêche domaine public fluvial et navigation.

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est un établissement de la fonction publique hospitalière rattaché au conseil départemental, dédié à l'accueil d'urgence des mineurs confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance. Le REMM a pour mission d'accueillir les mineurs, de les accompagner au quotidien, d'évaluer leur situation en vue de proposer une orientation adaptée. D'une capacité globale de près de 500 places, le REMM est organisé en trois pôles d'activités : - Pôle enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Pôle adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - Pôle mineurs non accompagnés Contribue à la réparation ainsi qu'à l'amélioration du cadre de vie des enfants accueillis au REMM. Fonctions - Assure l'entretien des locaux (travaux d'urgence, de mise en conformité, de remise en état et de confort) du matériel (outillages) et des espaces verts. - Exécute seul ou en commun, les travaux selon leur nature et en fonction des compétences de chaque professionnel. - Reçoit son programme de travail défini par le responsable technique en lien avec le responsable de l'unité. - Est présent lors des interventions des entreprises prestataires[...]

photo Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions : Rattaché(e) à la direction et membre du Comité de Direction de l'établissement, vous êtes en lien fonctionnel avec les services supports de Moselle (comptabilité, ressources humaines, maintenance et sécurité, qualité) ainsi que les services de la Direction Générale de l'association. En binôme avec l'infirmière coordinatrice, vous garantirez la cohérence des prestations hôtelières avec l'accompagnement de soins. Vos responsabilités principales incluront : - Soutenir l'accompagnement des résidents et de leurs familles en participant à leur accueil, et en veillant à leur confort et bien être au sein de l'établissement. - Coordonner le pôle hôtelier, en optimisant la répartition du travail entre les agents hôteliers et les lieux à entretenir ; gérer les plannings de l'équipe hôtelière. - Assurer le recrutement, l'intégration et l'accompagnement professionnel des agents placés sous votre responsabilité. - Contrôler la propreté, l'hygiène et l'esthétisme de l'établissement ; gérer les stocks des produits d'entretien et les fournitures hôtelières, et soutenir les équipes lors de la mise en place de mesures spécifiques. - Assurer le bon fonctionnement des équipements[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Carsat Rhône-Alpes (1972 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels. Elle exerce ses missions auprès des salariés, des retraités et des entreprises sur la région Rhône-Alpes. Nous recherchons des personnes autonomes, rigoureuses, et organisées. Vous avez une forte adaptabilité et aimez le travail en équipe ? Vous êtes motivé(e) ? Vous avez envie de contribuer à une mission de service public ? N'hésitez plus, postulez ! Missions Au sein du pôle qualité, vous contribuez au suivi et à la fiabilisation des activités de contrôle en assurant un rôle clé de coordination et d'appui auprès des conseillers qualité. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de -Assurer le suivi de la révision des dossiers contrôlés et veiller au respect des échéances ; -Effectuer les relances nécessaires auprès des différents interlocuteurs afin de garantir la bonne réalisation des révisions ; -Collecter, contrôler et mettre à jour les données de suivi de l'activité, notamment les incidences[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi

Anzême, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'Apei A.U.B.E., Accompagnement Utile au Bien-Être, est une association loi 1901 à but non lucratif. L'association gère 33 établissements et services permettant d'assurer la prise en charge des enfants, des adultes et des travailleurs en situation de handicap, dans les départements de l'Aube et de la Haute Marne. L'Apei A.U.B.E. a pour but de promouvoir le respect de chaque personne dans sa singularité. Notre engagement repose sur la transparence, la proximité et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leur famille. Ainsi, nous sommes 1000 professionnels tourner vers le même objectif : garantir une inclusion totale et veiller à l'épanouissement des personnes qui nous sont confiées. Tournée vers l'avenir, l'Apei A.U.B.E. souhaite diversifier ses offres d'accompagnement pour davantage personnaliser ses réponses pour tous, accroître l'inclusion et la citoyenneté, et développer un espace d'écoute et de rencontre pour les familles. L'Apei A.U.B.E. est un acteur majeur de l'économie sociale et solidaire sur le territoire, œuvrant pour l'inclusion professionnelle et l'épanouissement des personnes en situation de handicap à travers ses Établissements[...]

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Technicien foncier / Technicienne foncière

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'environnement professionnel : La DDT42 met en œuvre dans le département les politiques relatives à la promotion du développement durable, au développement et à l'équilibre des territoires urbains et ruraux. Le Service économie agricole et développement rural (SEADER) pilote les politiques publiques liées à l'agriculture et à l'économie des territoires ruraux, notamment en termes d'aides à l'agriculture, de suivi des exploitants agricoles et de gestion du foncier agricole. Vous serez accompagné par votre chef de pôle en lien avec la direction du service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe du pôle Foncier et GAEC. Vous participerez avec le collectif du service à la représentation de l'État et au déploiement des politiques publiques auprès du monde agricole ligérien. Objectifs du poste : Assurer l'instruction des demandes d'autorisation d'exploiter dans le cadre du contrôle des structures, en assurant l'information des demandeurs, en binôme Participer à l'instruction des permis de construire d'agrivoltaisme et à l'instruction des demandes d'avis amont des porteurs de projets Description des missions : En tant qu'instructeur[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Pôle Insertion Logement recrute un travailleur social (H/F) en CDD à 1 ETP, le plus rapidement possible et jusqu'au 31 décembre 2026 pour les services d'accompagnement social de Nantes et Saint Nazaire. Le poste est basé à Nantes. Le pôle gère de multiples dispositifs spécifiques du secteur de l'Accueil, Hébergement et Insertion permettant de répondre à des problématiques sociales en lien avec le logement dans le cadre de la politique du logement d'abord. MISSIONS DES SERVICES : Accompagner des ménages confrontés à des difficultés d'accès ou de maintien dans le logement afin de résoudre les problématiques rencontrées. Le service met en œuvre diverses formes d'accompagnement notamment des ASLL FSL, visites sociales pour les bailleurs, ASLL pour Action Logement, mesures de prévention des expulsions. MISSIONS DU PROFESSIONNEL Sous la responsabilité du chef de service, il s'agit pour le professionnel de : Mette en œuvre des mesures d'accompagnement social individuel liée au logement auprès de locataires en situation de précarité sociale et économique dans un projet d'insertion et d'autonomie (valoriser et développer les capacités, les savoirs faire des ménages,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Pôle Insertion Logement recrute un travailleur social (H/F) en CDD à 0,8 ETP, le plus rapidement possible et jusqu'au 28 février 2027 pour le services d'accompagnement social de Saint Nazaire. Le pôle gère de multiples dispositifs spécifiques du secteur de l'Accueil, Hébergement et Insertion permettant de répondre à des problématiques sociales en lien avec le logement dans le cadre de la politique du logement d'abord. MISSIONS DES SERVICES : Accompagner des ménages confrontés à des difficultés d'accès ou de maintien dans le logement afin de résoudre les problématiques rencontrées. Le service met en œuvre diverses formes d'accompagnement notamment des ASLL FSL, visites sociales pour les bailleurs, ASLL pour Action Logement, mesures de prévention des expulsions. MISSIONS DU PROFESSIONNEL Sous la responsabilité du chef de service, il s'agit pour le professionnel de : Ø Mette en œuvre des mesures d'accompagnement social individuel liée au logement auprès de locataires en situation de précarité sociale et économique dans un projet d'insertion et d'autonomie (valoriser et développer les capacités, les savoirs faire des ménages, faire le lien avec les services extérieurs). Ø[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-Saint-Martin, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Côté rémunération, vous bénéficiez d'un taux horaire de 12,39 € brut augmenté d'une indemnité panier d'équipe de 6 € net par jour. Votre rythme est préservé grâce à des horaires en 2x8 tournant (6h-14h et 13h-21h) du lundi au vendredi, sans travail le week-end. L'aventure démarre en douceur avec une période d'intégration à la journée de deux à trois semaines pour se découvrir, avant de passer sur des contrats à la semaine pouvant déboucher sur du très long terme. Nous misons sur vous : des formations internes vous permettent d'évoluer rapidement vers des postes de Conducteur de ligne, Contrôleur qualité ou Contrôleur étiquetage. Selon vos affinités et vos compétences, vous rejoignez l'un de nos trois ateliers : Au Pôle Cuisson, vous incarnez le Maître du Produit. Votre quotidien consiste à gérer la mise en eau pour la décongélation, évacuer les cagettes, orchestrer la mise sur palette et veiller au contrôle qualité. Au Pôle Tri & Conditionnement, vous devenez L'œil de Lynx de l'équipe. Vous effectuez les opérations de contrôle dès l'arrivée des matières, réalisez un tri méticuleux sur les écarts et la cuisson pour ne garder que le meilleur, puis alimentez le dépileur[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Pôle Enfance de la Gohelle recrute un(e) agent de service Intérieur pour l'entretien des locaux en CDD (17.50h/semaine). Le poste est basé à Hénin-Beaumont (l'agent est susceptible de se déplacer sur les 3 sites du pôle : Hénin, Brebières et Courrières). Les missions sont : 1. ENTRETIEN DES LOCAUX - Nettoyer les espaces privatifs et communs des hébergements : locaux (chambres, salle de vie, cuisine, bureau et sanitaires) et mobiliers, volets et tout autre équipement le nécessitant, autres locaux (salle de sport, bureaux.) - Remplir les distributeurs à disposition des usagers (savon, papier.) - Remplir les fiches de traçabilité une fois l'activité de nettoyage réalisée. - Vider les poubelles 2. GESTION DES PRODUITS - Identifier et demander au responsable de l'entretien des locaux les besoins en produits afin de réaliser les activités évoquées dans le paragraphe suivant. - Vérifier la bonne composition et l'état des chariots et équipements nécessaires à la réalisation des tâches de nettoyage 3. AUTRES - Faire remonter les besoins si nécessaire - Respecte les consignes de sécurité - Alerte sur des dysfonctionnements observés Profil recherché : - Permis B, - Personne[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Cissé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute au sein de sa Direction des Services Techniques et plus particulièrement du pôle bâtiments et voirie - espaces publics, un agent de maintenance des bâtiments, à temps complet, pour un contrat à durée déterminée de 6 mois (forte probabilité de renouvellement). Au sein d'une équipe de deux agents et sous la responsabilité du responsable du pôle bâtiments et voirie - espaces publics, vous intervenez dans tous les bâtiments de la collectivité pour assurer leur fonctionnement, leur sécurité et réaliser des travaux d'entretien de premier niveau selon les directives ou documents techniques. 1. MISSIONS PRINCIPALES - Réaliser des dépannages de 1er niveau - Effectuer des travaux de serrurerie (gestion d'organigramme de cités) - Réparer ou remplacer les équipements et installations (éclairage, robinetterie, stores, etc.). - Effectuer des travaux de modification, d'amélioration et d'aménagement (cloisons, faux plafonds, finitions, mobilier.). - Évaluer les besoins techniques et matériels, organiser les interventions et assurer la réception des fournitures. - Informer le responsable de pôle de l'avancement des travaux et des difficultés[...]

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Project Manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

L'ENTREPRISE ACCOMPAGNÉE ET LES MISSIONS Le challenge : accompagner la croissance d'un acteur majeur multi-sectoriel international. Rejoignez une structure dynamique, véritable pilier économique présent sur des secteurs variés tels que la distribution (automobile et grande distribution) et l'industrie. Portée par une stratégie d'innovation constante et des succès marqués par une forte croissance interne et externe, cette entreprise place le Système d'Information au cœur de sa performance. Dans le cadre de l'évolution de son paysage applicatif et pour soutenir ses filiales, l'entreprise s'associe au cabinet de recrutement Externatic pour intégrer son/sa futur(e) Chef de projet ERP / Sage X3 en CDI. Au sein d'un environnement technique stimulant à fort impact utilisateur, vous intégrerez une équipe projet à taille humaine (4 personnes : un Responsable, un Expert Sage et un Consultant applicatif/Business Analyst) axée sur l'excellence opérationnelle. Vos missions : pilotage, expertise et opérationnel Rattaché(e) au responsable de pôle, vous incarnez le moteur méthodologique de l'équipe et assurez l'organisation globale des chantiers ERP : - Chef d'orchestre des projets : vous[...]

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Comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Force, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle financier recrute un.e : Comptable H/F CDD (CCN51) de 6 mois - Temps complet - La Force (24) Le Pôle Financier assurant la gestion économique, stratégique et opérationnelle de l'ensemble des activités de la Fondation, recrute : Votre lieu de travail principal sera La Force (24). Vous travaillerez en soutien auprès de l'équipe du pôle financier, l'accompagnerez dans son quotidien et dans l'ensemble de ses missions et aurez pour activités, notamment : - le traitement d'opérations comptables courantes telles que l'enregistrement de factures d'achats ou la préparation de règlements ; - la participation à l'établissement de situations comptables intermédiaires et des comptes annuels au travers du pointage, de la justification et de l'analyse de comptes. Titulaire d'un diplôme de type BTS Comptabilité, avec ou sans expérience dans ce domaine ; Organisé-e et rigoureux-se, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, faites preuve de curiosité d'esprit, de capacités de logique et de synthèse. Vous avez également un fort sens du travail en équipe et le goût de l'initiative.

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Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Responsable de Pôle (H/F). Travail du lundi au samedi matin selon planning établi sur les heures d'ouverture du magasin : 6h30-12h30 / 14h00-18h00 et le samedi matin 6h30-12h30. Vous travaillez 35H semaine, 6 matinées du lundi au samedi, et seulement 2 après-midi par semaine. 2100.00€ BRUT + PRIMES (mensuelles + 13ème mois) + AVANTAGES Il/elle prend en charge la gestion d'un pôle et du métier qui lui est rattaché en assurant les relations clients ; la gestion des produits et l'animation de l'équipe. Il/elle peut également être amené(e) à participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. INDICATEURS CLES : - CA - Taux de marge - Taux de marque - Audit HSA (hygiène sécurité alimentaire)

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

CE QU'ON VOUS PROPOSE : - Un poste permanent ouvert aux contractuels : mutation, intégration directe, CDD (possibilité de stagiairisation puis titularisation) - Un poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints administratifs - Un poste à temps complet (35h) partagé entre 2 services stimulants - Régime indemnitaire dès le 1er jour (IFSE mensuel + CIA annuel) - 27 Congés Payés (pose de congés dès la 1ère année) - CNAS ; participation employeur aux tickets restaurant ET prévoyance ET mutuelle LES MISSIONS : Au Centre Technique Municipal : - Préparer et gérer les bons de commandes et facturation ; réalisation des engagements - Préparer et gérer des bons de commandes et facturation validés par la direction, en lien avec le service Finances - Relancer les fournisseurs et les entreprises - Gérer et suivre des contrats (dont les contrats de maintenance et d'entretien : flotte auto - Renseigner des tableaux de suivis des activités des services techniques - Prendre des rendez-vous, tenir des agendas ; procéder à l'archivage - Réceptionner les livraisons - Instruire les DT/DICT et y répondre (urbanisme) Au Pôle ses sports et affaires scolaires : - Assurer l'accueil physique et téléphonique[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre hospitalier Albertville-Moûtiers recherche : 1 Cadre de Santé à la Maison de Santé Claude Léger H/F SITE ALBERTVILLE A pourvoir au 01/10/26 Vos missions : Planifier, organiser et coordonner les activités du pôle. Contribuer à la gestion médico-économique au sein du pôle. Décliner le projet de soin institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité Collaborer au pilotage stratégique Manager l'équipe, gestion et développement du personnel / Travail en binôme avec la cadre de santé de l'USLD Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes. Connaissance du milieu hospitalier demandée Reconstruction d'un nouvel établissement en cours

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Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Intitulé : Chef.fe de projet de l'accès santé pour les Licences Parcours Santé (L.PS) Référence interne 21074 RÉSUMÉ DU POSTE - Préparer, Piloter et structurer la mise en place des Licences Parcours Santé dans le contexte de la modification en cours de l'accès aux études de santé, qui sera mise en oeuvre en 2027-28 - Proposer un fonctionnement innovant du département actuel en prenant en compte ces nouveaux enjeux; - Concourir à une relation efficiente entre pédagogie et administration. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Préparer, Piloter la mise en place et le suivi des licences Parcours Santé, en mobilisant et coordonnant les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des objectifs visés, en particulier avec : o La Vice présidente Formation ainsi que les Vices doyens de chaque faculté Les directions des UFR ainsi que les responsables de licences impliquées dans le parcours santé La direction des Etudes et de la Formation initiale et la direction des systèmes d'information Le pôle Formation et Vie Etudiante et plus particulièrement l'équipe du département PASS/LAS Le ou la chargé(e) de projet Accompagnement, orientation et bien-être des étudiants de PASS et LAS le[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Douzy, 81, Ardennes, Occitanie

L'Assistant(e) Qualification et Prise de rendez-vous est en charge de l'ouverture, de l'enregistrement et de la qualification des missions d'expertise, dans le respect des chartes clients et des procédures internes. Dans ce cadre, vous exercez vos missions selon les consignes et priorités définies par votre supérieur hiérarchique et, le cas échéant, par le coordinateur de pôle. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de : Réceptionner les missions selon les modalités définies par le coordinateur de pôle Enregistrer les missions dans l'outil de gestion, dans le respect des chartes clients et des procédures internes Identifier le type de sinistre ainsi que ses causes et circonstances Saisir l'ensemble des informations collectées dans l'outil de gestion, conformément aux normes de saisie définies par la hiérarchie Qualifier les missions en télé-expertise ou en expertise terrain en fonction des éléments recueillis Assurer le premier contact avec l'assuré afin de l'informer sur le déroulement de la prise en charge de son sinistre et de solliciter les pièces justificatives nécessaires à l'évaluation des dommages Éditer l'intégralité du dossier dans le cadre[...]

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Chef / Cheffe de service sécurité trafic routier

Emploi Transport

Saint-Denis, 11, Aude, Occitanie

Vous cherchez à être au coeur de l'opérationnel ? Rejoignez l'équipe du Centre Opérationnel des Services (COS) de l'Axe TGV Sud-Est ! Les agents du COS TGV Sud Est organisés en 3 pôles (Plan de Transport, Ressources et Services), supervisent 7j/7, et 24h/24h la production et la gestion des aléas des TGV sur l'axe Sud-Est (TGV Inouï, Lyria, Elipsos, SVI). Notre obsession est de veiller la promesse de service à nos clients en supervisant tout aléa opérationnel et en menant les actions visant à les rendre transparentes pour nos clients TGV et ainsi garantir leur satisfaction. En outre, dans le cadre du programme FIRST, la mission du COS Sud-Est est de produire une information fiable, réactive et sur-mesure aux clients TGV. Nous vous proposons d'intégrer l'équipe du Pôle Services composée d'une trentaine de personnes qui ont pour mission de superviser l'information voyageurs, la prise en charge des clients et la garantie confort sur nos TGV INOUI. Vous assurez la diffusion de l'information du service, de la prise en charge et du confort des clients auprès des chefs de bord de votre portefeuille. Vous devez, pour cela, communiquer toutes les informations utiles, dans[...]

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Technicien / Technicienne informatique

Emploi Social - Services à la personne

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Implantés sur le territoire audois, le pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services : JBS, MECS, DAMA, MAA, SAJM, DAVA, ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche un(e) Technicien(ne) Informatique en CDI à temps complet. Principales missions: Le technicien informatique assure le support et l'assistance de proximité aux utilisateurs des systèmes d'information pour tout ce qui concerne les postes de travail et les applications informatiques. - Gestion et maintenance du matériel et logiciels, - Sécurisation des postes et des données, - Formation des utilisateurs, - Conseil pour l'achat de matériel et installation technique, - Développement de projet et communication interne / externe ( plaquettes, documentation), - Diagnostic systèmes, - Intervention au sein de plusieurs établissements, - Déplacement dans le département de l'Aude. SAVOIR-FAIRE Capacité de travail en équipe, discrétion, sens du relationnel, réactivité Connaissance du RGPD et du secteur médico-social SAVOIR-ETRE: - Esprit d'équipe et sens collaboratif, -[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cernin, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA du Cantal recrute pour le Foyer d'hébergement du Complexe d'Activités d'Anjoigny un Agent de service intérieur (F/H) en CDD de 2 mois à temps partiel (31,5 heures hebdomadaires soit 90%), à pourvoir dès que possible. Missions : Réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements selon la réglementation d'hygiène et de sécurité Interventions en cuisine - Interventions en blanchisserie Activités : - Désinfection des points de contact (poignées, ordinateurs, chaises, etc.) - Entretien des sanitaires et des locaux, lavage quotidien des sols et des vitres, de l'ensemble des infrastructures à l'exception des ateliers, c'est-à-dire foyer (étage et rez-de-chaussée), bureau des éducateurs, SAVS, infirmerie, salle de réunion, villa, réfectoire, etc. - Service du midi et du soir : dressage de la table, service à l'assiette, plonge et rangement - En fonction des besoins et des effectifs : axer selon les priorités et répartir les tâches sur la semaine - Consigner sur le cahier de liaisons les tâches restantes pour une communication écrite dans l'équipe ; partager avec l'équipe pluridisciplinaire toute information utile concernant[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Social MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, le-la travailleur-se social-e assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'ingénierie de projet et la relation éducative. * Accompagner la famille à repérer des ressources internes et externes pour faire face aux difficultés rencontrées. * Impulser une dynamique de changement au sein de la famille en s'appuyant sur les compétences et le savoir-faire des parents. * Accompagner et protéger l'enfant dans son évolution, lui apporter des éléments éducatifs et psychologiques adaptés à son âge et à ses difficultés. * Soutenir les parents dans l'exercice de leur fonction parentale. CONDITIONS D'EXERCICE * Durée du contrat : CDD de 3 mois. * Lieu d'exercice principal : PÔLE SOCIAL - Service PAD - TOULOUSE (31). PRÉREQUIS TECHNIQUES * Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé. * Expérience en protection de l'enfance appréciée. * Expérience d'intervention au domicile auprès des familles appréciée. [...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Guidance Infantile MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service,l'éducateur-trice spécialisé-e, assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'ingénierie de projet et la relation éducative. * Participation à la tenue des dossiers, rédaction des bilans initiaux et d'évaluation. * Participation au projet Guidance, notamment au travers des réunions transversales (réunions de travail, groupe professionnel) et des EPP. * Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans, comptes rendus), bonne maîtrise de l'écrit. * S'informer, se former pour faire évaluer ses pratiques. * Accompagnements individuels ou collectifs, seul ou en co-animation, dans et hors les murs de l'établissement. * Travailler en équipe pluri-professionnelle et pluridisciplinaire. * Travail en partenariat avec les établissements scolaires, sociaux, médico-sociaux... Lieu d'exercice principal : Pôle Guidance Infantile - CMP/AED de SAINT ORENS (31). PRÉREQUIS TECHNIQUES [...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Rives Garonne MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement/Service, l'éducateur.trice spécialisé.e assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). * Propose des actions de sensibilisation/formations/échanges et de savoirs pour les professionnels des établissements scolaires accueillant un élève en situation de handicap. * Apporte appui et conseil à la communauté éducative d'un établissement scolaire. * Assure une évaluation ponctuelle et élabore des préconisations sur des situations individuelles d'élèves. * Contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'EMAS. CONDITIONS D'EXERCICE * Durée du contrat : CDD de 4 mois. * Lieu d'exercice principal : Pôle Rives Garonne - Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation à Toulouse (mobile sur le 31). PRÉREQUIS TECHNIQUES * Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé. * Expérience d'accompagnement de jeunes présentant tout type de handicap. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Capacité à s'approprier, à construire et à mettre en œuvre des supports et médiations adaptés. * Aptitude[...]

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Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Un poste de Cadre de santé ou Faisant fonction Cadre de santé F/H, de jour, à temps complet, forfait cadre, repos fixes, sera à pourvoir au sein du service de Psychiatrie, Unités d'Hospitalisation complète : CYPRES et AMANDIERS du Pôle Santé Mentale à compter du 5 octobre 2026. Définition et contexte d'exercice : Le cadre de santé est responsable de ces 2 unités d'hospitalisation complète. Il organise et évalue l'efficience du parcours de soins et des prestations associées. Il gère l'équipe pluriprofessionnelle et en coordonne les moyens dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, et de la gestion des risques. Il participe aux projets de soins et d'Etablissement. Missions principales : Planifier et gérer des activités de soins, Contribuer à l'adaptation des moyens en lien avec la charge de travail qui est programmée, Favoriser la communication interne et externe du service, co-animer des réunions avec l'équipe paramédicale, Participer à la co-gestion des ressources matérielles allouées, S'impliquer dans l'Institution (réunions, projets, groupes de travail), Contribuer à la gestion de la sécurité, de la qualité et des risques, Coordonner[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Boiseau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous intégrerez l'équipe d'animation du pôle maternel qui accompagne les élèves de l'école Emilienne Leorux pendant la pause méridienne, l'accueil périscolaire et le centre de loisirs. Vous intégrerez également l'équipe d'entretien, qui est en charge de de la propreté des locaux de l'école maternelle. Sous la direction du responsable du pôle maternelle vous assurerez les missions suivantes au sein de l'équipe d'animateur.ice.s : Animation de la pause méridienne : - la prise en charge d'un groupe d'élèves à la sortie de la classe - l'accompagnement des élèves pendant le repas - la sensibilisation des enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire - la préparation et l'organisation d'ateliers mis en œuvre sur le temps de pause méridienne - la mise en œuvre des règles de sécurité - la collaboration et l'interface avec l'équipe de restauration scolaire Animation des activités et accompagnement des enfants en maternelle (périscolaire, accueil de loisirs des mercredis et petites vacances scolaires) : - Encadrer des activités éducatives et de loisirs et les adapter à la tranche d'âge - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique -[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Val Cenis, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Animateur Midi Site BRAMANS - Pôle Enfance Jeunesse *** *** CDD dès que possible au 02 juillet 2027 *** Temps non complet complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires. Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h30 à 13h45. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse,[...]

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Responsable de ressourcerie

Emploi

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du bureau collégial, le/la responsable de ressourcerie encadre et coordonne le bon fonctionnement du site et de ses salarié.e.s. Prise de poste : Dès que possible à compter d'octobre 2026, les missions principales sont : - Organiser l'activité d'une ressourcerie efficace suivant les procédures définies et coordonner toute une équipe de salariés en insertion, volontaires du service civique, stagiaires et SNU ; - Contribuer au développement de la boutique en étant force de propositions et la mise en place d'actions spécifiques notamment par des ateliers de de sensibilisation ; - Assurer le respect de la législation et de sécurité, et le lien avec la comptabilité / trésorerie. ACTIVITÉS ESSENTIELLES A METTRE EN OEUVRE Mise en place de l'activité ressourcerie : - Gérer l'arrivage des objets par apports volontaires, collectes ou du centre logistique, trier et valoriser selon les procédures ; - Assurer avec son équipe le réassort et la rotation en respectant les procédures, l'agencement et l'harmonie de la boutique solidaire ; - Assurer l'ouverture et la fermeture de la boutique ; - Gérer la caisse et les flux auprès de la trésorerie, communiquer les pièces[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

RATTACHEMENT A LA STRUCTURE - Directeur des Solidarités - Service Habitat-logement MISSIONS Mise en oeuvre des moyens nécessaires pour accomplir les missions principales inhérentes à un service opérationnel en matière d'accès au logement et de maintien dans les lieux, Accompagnement du personnel du Guichet Unique de l'Espace Marianne dans le cadre de l'instruction de la demande de logement ACTIVITES PRINCIPALES Gestion de l'accès au logement Accueillir, informer, orienter le public, Assurer l'accueil téléphonique du service, Instruire, suivre et enregistrer les demandes de logement, Coordonner la demande auprès des services de la Préfecture (DDT, secrétariat DALO, Accords collectifs.) et des services sociaux, Assurer la gestion de l'offre de logement, ce qui implique le suivi et la connaissance fine du parc social HLM et communal, Assurer le suivi de la commission logement et de la permanence logement, Constituer les dossiers de candidats en vue de présentation aux commissions des bailleurs, Assurer la gestion et le suivi des attributions, Participer aux commissions d'attributions organisées par les bailleurs, Assurer l'informatisation du service : réflexion,[...]

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Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

L'Université Paris-Saclay développe depuis longtemps une politique de formation professionnelle continue et apprentissage. Vecteur important de l'intégration professionnelle, du développement des compétences et de la sécurisation des parcours, la formation tout au long de la vie est pilotée au sein de l'Université par la Direction FTLV incluant le CFA (Centre de formation des apprentis). Cette direction est organisée en 3 pôles d'activités et missions : un pôle offre de formation, marketing/communication et développement/relations entreprises, un pôle administratif, gestion et financier, un pôle coordination de formation professionnelle, alternance et accompagnement des carrières. Missions : Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service marketing et communication, le/la chargé-e de marketing et communication interviendra dans les actions visant à : Contribuer opérationnellement à la visibilité, l'attractivité et la promotion de l'offre de formation continue et de l'apprentissage Déployer les actions marketing et communication sur les différents canaux Son action se déploiera en lien étroit avec les services offre de formation et développement/relations[...]

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Chef / Cheffe de publicité junior

Emploi Art - Culture - Loisirs

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

The Block est un nouveau lieu pluridisciplinaire dédié à la création, à la transmission, à la formation, à l'entrepreneuriat culturel et aux industries créatives, implanté à Issy-les-Moulineaux. Pensé comme un véritable écosystème, The Block réunira notamment des espaces de danse et de répétition, des salles de formation, des studios musique, photo, vidéo et podcast, des espaces événementiels, de coworking et de restauration, ainsi qu'à terme des activités sportives et médico-sportives. Le projet est porté par la Compagnie Flies, structure artistique et culturelle développant des activités de création chorégraphique, de formation professionnelle, d'événementiel et d'actions culturelles. Dans le cadre du lancement de The Block, nous recherchons un-e professionnel-le de la communication souhaitant prendre progressivement des responsabilités et participer à la construction de l'identité et de la stratégie de communication d'un nouveau lieu. Sous la responsabilité de la Direction, le/la Chargé-e de communication assure la mise en œuvre opérationnelle de la communication de The Block et des projets de la Compagnie Flies. Il/elle crée les contenus, anime les réseaux sociaux et[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Vous rejoignez un groupe diversifié implanté en Martinique, dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de la création d'un pôle Finance-Comptabilité. Rôle central et transversal, avec un périmètre multi-sociétés aux activités et problématiques comptables variées. Mission principale : garantir la fiabilité de l'information comptable, sécuriser les clôtures et structurer/harmoniser les pratiques comptables du Groupe. Missions principales : Tenue et supervision des comptabilités des sociétés du Groupe (générale et analytique, lettrage, rapprochements bancaires, clients/fournisseurs, immobilisations, comptes courants, opérations intragroupe) Préparation et suivi des clôtures périodiques et annuelles (écritures d'inventaire, provisions, charges à payer, produits à recevoir, dossiers de révision, éléments pour comptes annuels et déclarations fiscales) Suivi comptable des activités du Groupe (services, promotion immobilière, sociétés immobilières et patrimoniales) : opérations, financements, investissements, loyers, stocks, encours Suivi de trésorerie et reporting financier : prévisions, échéances, financements, écarts budgétaires, vision consolidée trésorerie/endettement Structuration[...]

Ressources supplémentaires